door Karen Rensma | mei 25, 2022
Je functietitel doet er toe en maakt verschil. Verschillende titels leggen verschillend gewicht in de schaal. Een nonchalante houding ten aanzien van je functietitel kan betekenen dat je zomaar een stuk minder gewicht in de schaal kunt leggen. Dat betekent minder ruim...
door Karen Rensma | dec 23, 2021
Hoe sluit je het jaar goed af? 16 Vragen voor een verbindend gesprek met jezelf helpen je daarbij. De kracht van een goede vraag, is dat je een goed antwoord vindt. Soms een antwoord waar je jezelf nog mee verrast. Vragen stellen is een doeltreffende manier om te...
door Karen Rensma | dec 20, 2021
40-Plus? Met een academische achtergrond heb je dan doorgaans zo’n 20 jaar werkervaring, en na die 20 jaar carrière maken heb je je waarde ruimschoots bewezen. Veel vrouwen bereiken dan een punt in hun carrière waarin ze uit hun rol zijn gegroeid. Plezier en...
door Karen Rensma | nov 4, 2021
Vrouwelijk leiderschap is hot. Maar wat is vrouwelijk leiderschap nu eigenlijk precies? Wat is het verschil tussen mannelijk en vrouwelijk leiderschap – bestaat dat verschil überhaupt? Heeft vrouwelijk leiderschap meerwaarde ten opzichte van mannelijk leiderschap? En...
door Karen Rensma | sep 22, 2021
Het imposter syndroom (of impostor syndrome, oplichterssyndroom, bedriegerssyndroom) is een geheel van perceptie, gedachten, gevoelens en gedrag. Mensen met het imposter syndroom schatten hun capaciteiten, prestaties en potentieel niet op waarde. Zij zien hun...
door Karen Rensma | sep 20, 2021
Wat zou jij heel graag willen (leren) durven in je werk? Je antwoord legt de bottleneck in je carrièregroei bloot. Ga eens na: wat zou je doen als je de angst niet voelde? Of de angst voelde en het toch durfde? Welk gesprek zou je voeren, welk artikel zou je...